حضرموت.. اعتقال مندوب لجنة المعلمين المطالبين بحقوقهم     منظمة دولية تعلن تدمير الآلاف من المتفجرات ومخلفات الحرب في تعز وعدن     إنقاذ مواطن كان عالقا وسط السيل وفتح طريق سيحوت في المهرة     مجموعة السبع تحذر من تردي الأوضاع باليمن وتدعو الأطراف للانخراط في عملية سياسية شاملة     وفاة وإصابة 6 مواطنين في حادث مروري بعدن     وساطة محلية تنجح بتوقف اشتباكات قبلية في أبين     استياء عربي من رفض أميركا عضوية فلسطين بالأمم المتحدة     حضرموت.. العثور على جثة داخل دولاب في أحد المنازل       القوات الحكومية تعلن إحباط محاولة تسلل للحوثيين شمال تعز     "سام" تحمل سلطة عدن مسؤولية سلامة الصحفي "عبدالرحمن أنيس" وتدعو للتحقيق ومساءلة المشاركين في الحملة ضده     الأمم المتحدة تؤكد ضرورة حماية الملاحة في البحر الأحمر ووقف الهجمات الحوثية     الهجوم المنسوب لإسرائيل في إيران هل ينهي المواجهة المباشرة؟     مفوضية اللاجئين: الأمطار الغزيرة أثّرت في العائلات النازحة وجرفت مساكنها في مأرب     الأرصاد يتوقع هطول أمطار على المهرة وسقطرى واضطراب البحر     آخر مستجدات المنخفض الجوي المداري في محافظتي المهرة وحضرموت    
الرئيسية > أخبار اليمن

السيرة الذاتية لمحافظ تعز الجديد نبيل شمسان القدسي


نبيل شمسان

المهرة بوست - متابعات
[ الإثنين, 31 ديسمبر, 2018 - 10:11 مساءً ]

عين الرئيس عبد ربه منصور هادي، اليوم الاثنين بقرار جمهوري  نبيل شمسان محافظا لمدينة تعز، خلفا للمحافظ السابق الدكتور أمين محمود، الذي تم تعيينه عضوا في مجلس الشورى.

سيرة ذاتية 

نبيل عبده شمسان من مواليد 1962 مديرية الشمايتين محافظة تعز .وزير الخدمة المدنية والتأمينات السابق في حكومة باسندوة في الفترة 7 ديسمبر 2011 حتى نوفمبر 2014.

المؤهلات العلمية

ماجستير تنفيذي في الإدارة العامة من مركز تطوير الإدارة العامة بجامعة صنعاء 2010م.

 ماجستير في مجال تخطيط القوى العاملة من الولايات المتحدة الأمريكية 1990م. بكالوريوس تجارة تخصص محاسبة من جامعة صنعاء 1987م.

المناصب التي تقلدها:

وزير الخدمة المدنية والتأمينات 2011- 2014

نائب وزير الخدمة المدنية

وكيل وزارة الخدمة المدنية والتأمينات لقطاع إدارة شئون الأفراد.

مدير عام مشروع تحديث الخدمة المدنية.

رئيس الوحدة الفنية الرئيسية لتنفيذ الإستراتيجية الوطنية للأجور والمرتبات.

رئيس اللجنة الفنية لتطبيق نظام البطاقة الوظيفية باستخدام نظام البصمة والصورة البيولوجي.

مدير عام البرنامج الفرعي لتحسين الكفاءة الإدارية.

مدير عام مشروع المسح والتعداد الوظيفي والسجل العام.

مدير عام الإحصاء والمعلومات.

مدير إدارة تحليل المعلومات.

رئيس قسم المعلومات

باحث في مجال القوى لعاملة.



مشاركة الخبر:

تعليقات